RBA认证标准介绍，RBA认证7.1版操作手册-商业诚信

不适用

1）政策

a）充分有效的政策和程序，在所有商业交往中坚持最高的诚信标准，对任何形式的贿赂、腐败、敲诈和贪污行为零容忍

2）调查和制裁

a）充分有效的监测方案

               i）定期监控其业务的计划，以确保：

（1）工人或代理人不得提供或接受不正当的报价、贿赂或不正当/不正当的好处

（2）核实记录不伪造、不准确。

（3）公平商业、广告和竞争

（4）身份保护和报复

（5）个人信息保护

b）当工人、经理及其代理人涉嫌违规（包括失实陈述）时，采取适当的调查程序。

c）当违规行为被确认/证实时，采取适当的制裁措施，并制定预防措施计划

d）制定了充分有效的程序，以保护工人/员工不因拒绝做任何不符合“最高诚信标准”政策的事情而受到惩罚，并传达/自愿做出决定。

3）记录

a）涉嫌违法的调查报告

b）对已证实/确认的违规行为的人事档案制裁和预防行动计划

c）人事档案、休假记录和披露记录确认任何工人/员工拒绝做任何不符合“最高诚信标准”政策的事情不会产生负面后果

d）在人事记录中确认该政策以可理解的形式传达

1)   所有道德调查和制裁结果必须列在本AC中 

1.未经调查或纠正措施计划或纠正措施计划未实施的道德违规确认案例（D部分全部），故意除外

D3.1中列出的误导性文件）

1. 没有执行详细和可理解的政策和程序

2.确诊病例已被记录和调查，但没有任何进展

实施纠正措施

以下一项或多项为真：

1.部分政策或程序或实施

2. 在程序和/或政策规定的时间内未完成纠正措施计划的确认案例。

不适用

可接受远程验证：

不